人口減少・若者流出・人材確保難…。
多くの地方では、これまでのやり方ではもう“持続”できません。

本サービスは、「地域」と「企業」の両方にウェルビーイングの視点を持ち込むことで、
都市部から人を惹きつける働き方、地域に定着する働く人を増やす仕組みを共にデザインしていくものです。

地域の現実に寄り添いながら、企業支援・人材育成・地域プロジェクト形成を、講演・セミナーから着実に広げていきます。

地域に“働く幸福”を取り戻す。

地域×企業のウェルビーイングデザイン支援

「若者が戻らない」「企業が採用できない」「地域に魅力がない」

そんな声をよく耳にします。
ですが、答えは“よそ”にあるのではありません。
地域の中にある企業や働き方を、もっと魅力的にすることから始められます。

地域が変わる鍵は、企業の“働き方改革”にある。

• 東京一極集中に揺らぐいま、地方に働く場をつくる好機
• テレワーク・副業人材活用・地域プロジェクトの仕掛け方
• 若者が「ここで働きたい」と思える企業の共通点
• 地元企業の“昭和的体質”を変えるヒント

【講演・セミナー実施例】

• 「若者に選ばれる地域企業のつくり方」
• 「テレワーク・副業人材が地域を変える」
• 「“移住したくなる働き方”を地域に実装する」
• 「ウェルビーイングな職場文化のつくり方」
• 「地域の企業が取り組むべき“これからの働き方改革”」

▶ 対象：自治体・商工会議所・地元企業・大学・移住支援団体など
▶ 講演時間：60～90分／ワークショップ形式も可
▶ 初回相談・内容設計は無料で対応いたします

期待できる効果

✅ 若者や都市部人材に「この地域で働いてみたい」と思われる働き方の提示
✅ テレワーク・副業など多様な働き手との接点拡大
✅ 企業内での働き方改革・人材定着が進む
✅ 地域ブランド・地元企業の魅力発信につながる

地方に“働く幸福”を。
企業に“人が集まる未来”を。
御地域の課題に合わせて、最適な切り口をご提案します。